פגשתי לפני כמה ימים, כשהזמנתי קפה, אישה חייכנית בשמלה צהובה 🌻 קורנת כמו קרן שמש צהובה,מלאת שימחה.🌞
ואני כהרגלי בקודש, חייבת להגיד משהו (אחרת לא מרגישה אני). היא הייתה בשיחה, המתינה בסבלנות לקפה שלה, ביקשתי סליחה ואמרתי לה:״ את יודעת, אני מציעה לך לאסוף את כל התגובות שתקבלי היום על השימלה הצהובה, ולכתוב על זה פוסט. אני בטוחה שתהיינה לך מלא תגובות מעניינות״.
והיא- השיבה בחיוך גדול ואמרה תודה, ועל הדרך הוסיפה:״ תהיי נועזת, תלבשי צבעים שעושים לך טוב, משהו שמח, קורן ובולט☀. לא משהו אפרורי (כמו רובינו) ,אנשים בוחרים בצבעים קודרים 🌪שמעלימים אותם עם כל העדר. אותה גברת ( מירה לדעתי קוראים לה, היא מורה במקצועה- גם את כבר הצלחתי להבין מהשיחה הקצרה שלנו, ואולי דווקא בגלל שהיא מורה – יש לה צורך גדול לבלוט (אבל זה לדיון אחר), כמובן שתחקרתי אותה כדרכה של #headhunter ית סקרנית, שחייבת לדעת מה העיסוק של כולם (אולי יהיה פה איזה מתכנת מוכשר ועל הדרך תסגר השמה... אי אפשר לדעת 😊) ואיך כל זה קשור לעולמינו 💁🏼♀ ? איך אותה מורה, עם חיוך נפלא, אנרגיות כובשות ושימלה צהובה אחת יפה וזורחת קשורה לעולמינו, עולם המגייסים, עולם מחפשי העבודה, עולם המעסיקים...?
אנחנו, בדיוק כמוה רוצים לבלוט מעל כולם, למצוא את הייחודיות שלנו, למצוא את הצבע הצהוב שלנו🏵, ולגרום לתפקיד הנכון להגיע אלינו 👁👁 וללקוח הבא לבחור בנו. 🤙🏻
אם נהייה אפרוריוים וסטנדרטים- כמו כולם, כניראה שלא ישימו לב אלינו, איך אפשר לצבוע את מי שאנחנו ואת עבודתינו בצבע, איך לבלוט ?
אני יכולה להמליץ לכם על כמה דרכים: 1. להתלבש בצבעים שמחים 🎨- זו המסקנה האישית שלי מאותה גברת. 2. להיות יצירתיים 🤹♀ולחשוב מחוץ לקופסא. 3. לפנות לקהל היעד שלנו בצורה מעניינת ושונה ולעורר את סקרנותם. 4. להיות אותנטים כשאתם מדברים עם לקוחות.(ובעולם שלי, כשאנחנו מדברות עם מועמדים) 5. להיות נועזים, ולא להתבייש ואם יש פעולה שאתם חוששים ממנה, לקחת את החשש להחזיק אותו בידיים ודווקא לעשות את הפעולה. 6. להיות שקולים ולא פזיזים, ולחשוב לפני שאתם פועלים. ואני בטוחה שיש עוד הרבה דברים נוספים, ספרו לי, מה הייחודיות שלכם? מה הופך אתכן לשונים ומיוחדים?
